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Die Folgen der Digitalisierung für den Arbeitsmarkt in Nordrhein-Westfalen hat ein Autorenteam im Auftrag  des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) untersucht.

Es kommt u. a. zu dem Ergebnis, dass  in NRW durchschnittlich 16 Prozent der Beschäftigungsverhältnisse mit einem Substituierbarkeitspotenzial von über 70 Prozent konfrontiert sind (Deutschland allgemein: etwa 15 Prozent), es aber innerhalb NRWs regionale deutliche Unterschiede gibt (neun Prozent in Düsseldorf und 30 Prozent im Kreis Olpe). Expertenberufe seien weitgehend geschützt, aber Tätigkeiten im Helfer- und Fachkraftbereich, aber auch Spezialistentätigkeiten eher von den Herausforderungen der fortschreitenden Digitalisierung der Arbeitswelt betroffen.

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Torben Padur, Leiter „Gewerblich-technische Berufe“ beim BiBB (Bundesinstitut für Berufsbildung) nimmt in einem Interview u. a. Stellung zu der Frage, wie sich die digitale Transformation auf die Ausbildung im Handwerk auswirken könnte. Das Interview finden Sie auf www.bildungsklick.de.

Die Anstrengungen haben sich gelohnt: Das Konzept für die Lernfabrik Lippe 4.0 mit Lernfilialen war erfolgreich und wird nun mit 80 % der veranschlagten Gesamtinvestitionen in Höhe von rund 4,7 Mio EURO gefördert. Bereit gestellt werden die Fördergelder aus Mitteln des Landes Nordrhein-Westfalen (RWP) sowie der Bund-Länder-Gemeinschaftsaufgabe „Verbesserung der regionalen Wirtschaftsstruktur“ (GRW). „Übergabe des Förderbescheides“ weiterlesen